2022年1月28日上午，民族集团2021年度工作会议在五楼会议室召开，集团公司董事长云文广、董事云国文、董事云枫出席会议，公司党委书记、常务副总裁郭军芬、副总裁徐涛、总监卜连瑞、云银龙、总会计师冯志刚出席会议，公司职能部室正、副部长、分（子）公司总经理、副总经理、书记参加会议。
会上，首先由党委书记、常务副总裁郭军芬代表行政班子作《民族集团2021年度工作报告》，并宣读《内蒙古民族集团2021年度经营奖励兑现决定》、《民族集团关于2021年度先进集体、先进个人表彰决定》。
云董事长在会上做了重要讲话，首先对获得先进集体和个人表示祝贺，对大家做出的贡献和业绩表示感谢，并在新年到来之际向大家拜早年，祝大家及公司全体员工身体健康，工作顺利、全家幸福。
云董事长指出，去年，集团公司成功打造民族?星云里，成为传统商业升级改造的样板，得到市里领导、社会各界的好评、同行业的参观学习。以民族?星云里为中心提升中山路城市商业核心区发展规划，列入呼市政府建设区域现代消费中心三年行动方案。特别是自治区党委常委、市委书记包钢专题听取时代广场项目建设情况，并对时代广场项目作出重要指示，对民族?星云里改造提升给与充分肯定，深受鼓舞。贺海东市长专程对民族?星云里和时代广场进行实地调研，现场实地解决时代广场问题，是前所未有的。市委市政府支持和推动，“东风好借力，送我上青天”。今年要做好时代广场的开工建设，做好招商、预售工作，进一步设计好方案，做好与政府部门的沟通协调。企业发展，要听党和政府的指引。
云董事长强调，新的一年，要做好用人上的创新和制度上的创新。用人上的突破，是本年度工作的重中之重。要引进专业的、懂经营的人才，适合的人才，要不拘一格去发现人才、挖掘人才，要把合适的人放在合适的岗位上。要在“营销、服务、维护品牌”等方面下功夫，要“品牌立店”，特别是“头部品牌”“首店品牌”，要熟悉品牌，维护好品牌，服务好品牌。在制度创新方面，要完善组织架构，规章制度，管理流程，特别是要维护产权制度，要引入大股东监管，参与巡视制度。
关于新的一年重点工作和重点项目，云董事长指出，时代广场项目要全面推进；民族?星云里加紧招商，做好二次调整，搭建好组织架构，做好餐饮项目的规划；要重视“民族?星云里”、贝尔路特色商业街和民族商场后院立体停车楼的建设项目；昭君酒店做好疫情接待后的启动工作；满达商城要提前设计经营结构调整，动线打通，打造特色街区；恒昌、云龙大厦商业一条街的建设，提前设计规划，拉动属地政府支持项目；金华房地产尽快整理好遗留项目，尽快启动金山南区项目；加大清欠力度，把清收清欠的资金，用于发展企业新的项目上。集团公司要加强财务、资金、合同的监管，重视政企、银企关系，注重协调政府的关系，构建好的企业发展环境，打造好的营商环境；资本运作方面，用好资金，用好股东的资金，用好银行的资金，合理安排项目资金；要落实好“大物业”工作；各经营单位要重点抓好招商工作，营销宣传要关注新媒体，要寻找目标客层关注的宣传平台，扩大品牌宣传。
云董事长指出，新的一年里，随着疫情影响的逐渐消退，经济形势、行业发展态势稳中向好，看好明年的形势，大家要有信心，用心研究各自领域的工作，党委、行政共同努力，干部、员工要上下凝心聚力，抓项目，抓招商，抓品牌，抓服务，抓好企业的各项经营、管理工作。
会议由党委书记、常务副总裁郭军芬主持。郭书记说，云董事长的讲话肯定2021年度取得的成绩，重点对本年度工作进行了安排部署，要求各单位会后要认真贯彻落实云董事长的讲话精神，特别是要做好用人和制度的创新，抓好招商、运营、服务工作，着力推进公司重点工作和重点项目，继续发扬“老字号”精神，“民族”精神，全体干部、员工一鼓作气，凝心聚力，努力完成公司制定的2022年各项工作任务。同时感谢董事长、董事会对本年度经营单位、先进集体、先进个人的表彰、奖励。
会上，集团公司综合办主任兼民族商场总经理卡拉代表获奖单位和个人对云董事长、对集团公司表示衷心感谢，民族星云里改造项目，获得百万大奖，深受鼓舞，民族商场管理团队一定会再接再厉，按照董事长的指示精神，做好新的一年工作，再次交出满意的答卷。
时间: 2022-01-31 15:54 ┆ 点击: 次 ┆ TAG：集团公司,召开,2021,年度,工作,会议,2022年,1月 ┆
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